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西材院組織中層干部述職述廉評議考核
來源:         發布時間:2022-01-07 16:23:12               A+  A  A-         打印

   1月5日,西材院中色新材組織2021年度中層干部述職述廉評議考核。集團公司副總經理、西材院黨委書記、董事長焦紅忠出席會議并講話,西材院總經理、黨委副書記汪凱主持會議。
   會上,14名負責人圍繞工作取得的成果和主要措施,解決重點、難點問題情況;個人思想作風、廉潔自律情況;保密管理工作情況;工作不足及對存在問題作出整改措施;下一步工作計劃五個方面進行述職述廉。
   焦紅忠聽取匯報后,充分肯定了公司干部職工2021年付出的努力和取得的成績。他表示,2021年,西材院全面完成了生產銷售任務,產值、利潤再創歷史新高,充分發揮了集團公司效益增長的頂梁柱作用。中色新材完成國資委三年扭虧任務,實現歷史突破,向集團公司提交了三年扭虧為盈的滿意答卷。他要求,公司中層干部要講政治、顧全大局,切實提高政治站位、堅定政治立場、強化政治擔當,不折不扣抓好黨中央精神貫徹落實;要深入學習、注重效果,深入基層調研、認真研討交流,增強履職本領,提高履職能力;要牢固樹立積極進取、敢為人先、以身作則、狠抓落實、敢于擔當的精神,相互補臺、團結協作,堅持求真務實,把心思和精力用在腳踏實地抓落實上;要轉變作風、提升管理,以工作作風整頓專項行動為契機,強化中央環保督察問題的整改落實,切實轉變工作作風,不斷提高個人和團隊工作能力,推進改革發展進程,形成遵規守紀、真抓實干的濃厚氛圍。(伍軍)

 

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